党建引领高质量发展，思路迪诊断为创新科研注入原动力
从全球首款基于外泌体技术的卵巢癌体外诊断产品“泌思优”以及泛癌种35基因DR共检套餐“DR靶向通”等疾病检测时常用的产品和套餐，都由我国企业思路迪诊断研发。近年来，我国精准检测领域的领头羊思路迪诊断在创新科研领域不断取得重大突破，特别是在“疾病早诊+肿瘤伴随诊断+分子感染诊断”三大创新业务板块，思路迪诊断不断补行业空白。这些成果的背后，与企业坚持以党建引领高质量发展的核心思想紧密相关。近日，思路迪诊断第一支部委员会再次荣获上海市闵行区“五星党（总）支部”荣誉称号，这是该支部连续第四年蝉联此项殊荣。
作为海归博士，思路迪诊断创始人熊磊深知人才是企业创新发展的根基。自企业创立以来，他就坚持以党建引领企业高质量发展，将党支部战斗堡垒的建设发展与企业人才团队建设相结合。截至2024年7月，思路迪诊断一支部现有47位党员，大部分来自公司的核心产品管线及业务条线，他们既是企业科研创新的中坚力量，更为公司的品牌形象贡献了重要力量。
特别是在党员管理方面，思路迪诊断创新推出了“优秀党员和优秀人才的双向转化11步法”的方法论，将经营决策会党委班子参与机制、党员建议落实机制、重大科研项目党员参与机制、优秀党员激励机制等决策、选拔机制，以及党员先锋岗、党员示范岗等与企业的管理运营相结合，通过党员模范代表为广大员工引领垂范。其中，思路迪诊断建立起强大的党委领导班子，党委书记由公司执行总裁担任，党委副书记和党委委员则由副总裁等高层领导担任。党支部高层不仅在公司业务中发挥着核心作用，也在党建工作中起到了表率作用。
而在党员团队与人才队伍的培养建设上，思路迪诊断一方面大力选拔优秀人才，将其纳入先进分子人才库；另一方面选拔出优秀党员，与企业高层、党委书记定期一对一交流，长期激励，给予进入人才梯队的机会，实现优秀党员和优秀人才的双向转化。经过持续推进，如今思路迪诊断的党员队伍呈现出年轻化、高学历和国际化的特点。一支部党员平均年龄仅有33岁，大部分党员都是名校毕业，拥有海外求学或工作经历。他们有正确的思想观和价值观，与企业同呼吸，共命运，更是为企业的创新发展持续注入新鲜血液和活力。
在最关键的科研领域，一支部党员主要由外泌体研发团队构成。该团队在外泌体提取和纯化方面取得了重要突破，建立了可用于临床诊断的提取方法，开发出全球首款基于外泌体技术的卵巢癌诊断试剂“泌思优”。该产品已经在2024年1月获批上市并正式投产，这款产品可以帮助女性解决卵巢癌早期发现难、致死率高的临床痛点和难点，填补了市场空白。
旗帜引领方向，实干开创新局。以一批业务技能扎实的党员先锋团队为驱动，思路迪诊断近年来持续推动产品全球研发布局，在中国、美国分别设立研发中心。截至今年7月，思路迪诊断已申请、拥有专利逾400项, 国家药品监督管理部门批准的试剂、仪器、医疗软件产品近50项，通过FDA、CE等国际机构注册百余项。企业覆盖精准诊断营销网络超过70%的核心三甲医院，服务对象超过800家医院，可以提供从疾病早期诊断、伴随诊断到疾病动态监测的精准医疗全程管理产品和服务。未来，随着党建工作与生产经营同频共振、同向发力，在有效引领企业高质量发展的过程中，思路迪诊断也将不断提升基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力，引导党员干部不忘初心、拼搏进取，为建设具有全球竞争力的世界一流科技创新型企业贡献力量。
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